Este curso pertenece a la categoría Administración. Asesorías y gestorías
El método de estudio del curso CONTROLLER FINANCIERO es e-learning
Contenido del curso CONTROLLER FINANCIERO
Tema 1. Introducción al control de gestión.
- Introducción.
- Definición del control de gestión.
- Factores que afectan al control de gestión.
- Requisitos del control de gestión.
- Instrumentos de control.
- El sistema de control.
- Cualidades del sistema de control.
- La motivación y el sistema de control.
- El Controller.
- Limitaciones del control de gestión.
Tema 2. Planificación estratégica.
- Introducción.
- Planificación estratégica.
- Planificación financiera a largo plazo y presupuesto de capital.
Tema 3. Formulación de presupuestos.
- Introducción.
- El presupuesto operativo.
- La finalidad del presupuesto.
- El proceso presupuestario.
- La elaboración del presupuesto: etapas.
- Requisitos del proceso presupuestario.
- El Controller y el presupuesto.
Tema 4. Control presupuestario y análisis de desviaciones.
- Introducción.
- Tipos de desviaciones.
- Análisis de las desviaciones.
- Diseño de los informes.
Tema 5. Centros de responsabilidad e indicadores.
- Introducción.
- Centros de responsabilidad.
- Indicadores de gestión.
- Tipos de indicadores.
- Diseño y seguimiento de un sistema de indicadores.
Tema 6. El cuadro de mando integral.
- Introducción.
- La perspectiva financiera.
- La perspectiva del cliente.
- La perspectiva de procesos internos.
- La perspectiva de aprendizaje y crecimiento.
- Características del cuadro de mando integral.
- ¿Cómo se construye un cuadro de mando integral?.
Tema 7. Implantación de un sistema de control de gestión y el sistema de retribución variable.
- Introducción.
- Primera fase: definir el sistema de control de gestión.
- Segunda fase: determinar los elementos del control de gestión.
- Tercera fase: establecimiento de objetivos por centros de responsabilidad.
- Cuarta fase: ejecución planes de actividad.
- Quinta fase: medida y análisis de desviaciones.
- Sexta fase: medidas correctoras.
- Retribución variable y sistema de control de gestión.
- Tipos de retribución variable.
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